根据公司事业发展需要，依据公司《招聘大学生及专业技术人员的管理办法》，经董事会研究，招聘工程管理、预算、文秘和会计人员，现就有关事宜公告如下：
一、招聘工程施工专业人员11名（男生），预算专业人员2名（男生），文秘专业人员2名（可女生），会计专业人员1名（男生）。
二、招聘程序：应聘人员报名；组织面试；确定预选人员；组织专业考试；面试和考试成绩综合评定；确定录用人员；办理相关手续；分配上岗。
三、工资福利待遇
具有初级专业技术职称人员、大学专科应届毕业生，试用期3个月，试用期内在施工工地工作每月工资xxxx元，在公司机关工作xxxx元。试用期满后第一个月至第九个月，在施工工地工作每月工资xxxx元，在机关工作每月工资xxxx元；第二年第一个月起，在施工工地工作每月工资xxxx元（含保险费用），在机关工作每月工资xxxx元（含保险费用）；第三年第一个月起，在施工工地工作每月工资xxxx元（含保险费用），在机关工作每月工资xxxx元（含保险费用）；第四年第一个月起，根据本人专业技术职称、工作能力、担负职责和德才表现综合评定调增工资待遇。
四、招聘的人员均安排在工程项目部生产一线培养、锻炼。待业务熟练后，再调整工作岗位。
五、遵循双向选择的原则，应当签订劳动合同。合同期限3年至5年，期满后续签或中止。
六、凡与公司签订劳动合同的员工，从试用期开始起的工资均含保险费用。保险费用都在个人工资中扣除。
七、到省外安排在项目部施工工地工作，每月补贴1000元。
八、个人年终奖，根据年度目标管理责任制及个人业绩通过综合评定后计发。
特此公告
联系电话：0713-8113193
13871991755 (唐女士)
18771632036（冯女士）
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湖北玉环建筑工程有限公司
二零二一年二月二十三日
